浜松の税理士 坂本&パートナー TOP > 業務案内 > 医業経営支援
当税理士法人では現在、多くの医業関連のお客様に関与させていただいております。( 医療法人・診療所等 110件 、令和8年6月末現在)
| 開業地 | [開業地のご案内] 希望の地区・地域内の開業適地をお探しします。 |
| 診療圏調査 | [来院者数のシミュレーション] 開業地における予想患者数を様々な情報から算出します。 |
| 事業計画 | [事業計画の策定] 医院経営の見通しを立て、資金調達に必要な事業計画を策定致します。 |
| 税務相談 | [事業計画策定に付随する税務相談] 開業までの間の様々な税務に対し、ご相談に応じアドバイスさせていただきます。 |
| 資金調達 | [金融機関の選定・融資交渉] 策定した事業計画をもとに金融機関との融資交渉をお手伝い致します。 |
人事労務 | [スタッフ給与・福利厚生の決定] スタッフ給与・福利厚生の決定についてアドバイスします。 [就業規則の策定] ※1 就業規則を作成します。 [スタッフ採用面接立会] 採用面接に立ち合い、給与・福利厚生の説明・採用者決定のアドバイスをします。 [雇用保険加入手続き代行] 必要書類の入手・記入・提出を代行します。 |
開業手続 | [税務署への開業届出書作成・提出] 必要書類を入手し、記入・提出を代行します。 [保険所等への届出書作成・提出] 必要書類を入手し、記入のアドバイスをします。 |
| 会計指導 | [現金出納・預金管理・医院経営指導] 毎月1回訪問し、医院会計を確立するとともに、先生自ら経営状態を把握できる様に会計資料のご説明を致します。 |
| 自計化指導 | [会計ソフトの入力方法指導] 会計ソフトを効率よく使用し、医院の経営状態をより早くより正確に把握するための指導を致します。 |
| シミュレーション・決算対策 | [節税のアドバイス] 月次訪問以外で相談ある場合、電話、個別訪問によりご相談対応致します(内容により別途報酬申し受ける場合がございます)。 |
| 税務相談 | [電話・訪問相談] 月次訪問以外で相談ある場合、電話、個別訪問によりご相談対応致します(内容により別途報酬申し受ける場合がございます)。 |
| 人事労務相談 | [スタッフの賞与・採用・退職に関する相談・アドバイス] スタッフの賞与・採用・退職に関するご相談に応じ、アドバイス致します。 開業時の雇用保険加入・脱退手続きを行います。 |
| 給与計算(オプション) | [給与計算ソフトの導入] 給与計算ソフトの入力指導・設定変更を行います。 |
| 医業承継 | [クリニック・病院を次の世代に引き継ぐ] 先生が大切に守ってきたクリニック・病院を後継者に引き継ぎ、医業を継続させるためのお手伝いをいたします。 |
診療所支援で培ったノウハウをベースに、病院特有の経営課題に対応したサービスを提供します。
| 部門別損益管理 | [病棟別・診療科目別損益計算書の作成] 病棟ごと・診療科ごとの収益・費用を可視化し、収益性の高い部門・改善が必要な部門を明確にします。 TKCの医業会計システムを活用し、月次での部門別P/L報告書を作成。経営会議での意思決定を支援します。 |
| 資金繰り管理 | [病院の資金繰り表・キャッシュフロー分析] 医業収入の入金サイクル(診療報酬の翌々月入金)を踏まえた月次資金繰り表を作成し、手元資金の見通しを管理します。 |
| 経営情報等計画書 | [医療法に基づく経営情報等計画書の作成支援] 医療法改正により義務化された「経営情報等計画書」の作成・都道府県への報告業務を支援します。 財務・人員配置・DX投資など、報告に必要なデータ整理から書類作成まで一括してサポートします。 |
| 中期経営計画 | [中期経営計画・収支計画の策定] 病院機能の方向性(急性期・回復期・慢性期)を踏まえた3〜5年の中期収支計画を策定し、金融機関への説明資料としても活用できます。 |
| 許認可サポート | [施設基準・各種許認可の取得・更新サポート] 診療報酬の施設基準届出、病床数変更、医療法人定款変更など、許認可手続きを外部専門家(行政書士・社労士)と連携してサポートします。 |
| 補助金申請 | [補助金・助成金の申請サポート] 医療DX推進補助金、医療機器整備補助金、省エネ設備導入助成金など、病院が活用できる補助金の情報収集から申請書作成まで支援します。 外部専門家(中小企業診断士・社労士)と連携し、採択率向上を目指します。 |
| 病院事務長会 | [外部専門家と連携した病院事務長会の実施] 事務長等の管理職を対象に、医療経営・労務管理・診療報酬改定対応をテーマとした勉強会・情報交換会を定期開催します。 税理士・社労士・コンサルタントなど外部専門家が登壇し、実務に直結した情報を提供します。 |
| 医師給与設計 | [医師・看護師の給与体系・退職金規程の整備] 固定給・変動給・当直手当などの給与体系設計と、医師向け退職金規程の策定・見直しをサポートします。 |
| 人材採用支援 | [医師・看護師等の採用計画・定着支援] 給与水準のベンチマーク調査、入職後の定着に向けた就業規則・評価制度の整備をアドバイスします。 |
| 病院承継・M&A | [病院の事業承継・M&A支援] 院長交代・法人合併・グループ化など、病院の次世代への引継ぎをトータルでサポートします。 企業価値算定・デューデリジェンス・交渉支援まで、外部専門家と連携して対応します。 |
※上記の病院支援サービスは、各病院様の規模・状況に応じて個別にご提案いたします。まずはお気軽にご相談ください。